在压铸公司，有些人上班下班就是一天，有些人也是上班下班过了一天。但是有些人就是忙碌而疲惫，有些却能够自我感觉良好呢。

诚然，上班下班吃饭睡觉，不用考虑这么多，也是一种活法。也没有压铸公司说不喜欢这样的员工，但是对于个人来说，这种生活方式并不是很好的工作生活学习的方式。

所以作为压铸公司的员工，梳理下自己每天都干了啥，其实很重要，有些时候，很多工作其实是无用功，能减少，就减少，这并不能给压铸公司带来收益，而且员工自己还忙的要死。

其二，考虑一下压铸公司的核心利益，很多时候，每个部门都会遇到工作量冲突的情况，在有限的条件下，只能够完成其中一部分，那么先完成哪一部分，就很值得思考了。通常每个人都告诉你很急，非常急，马上要要……

三、考虑下怎么提升效率。这个其实很难，也很简单，就是看怎么做了，很多员工都担心，要是自己效率高了，压铸公司安排了更多的工作，却不涨工资怎么办？如今的社会，什么都不缺，就缺做事的人，技术在手，天下我有，换个压铸公司不就好了。

但是如果并没有太好的效果，还是慎重对待的好，不要轻易跳槽，找工作的隐形成本其实挺高的。

最后，好记性不如烂笔头。人类的大脑其实没有那么可靠，刚记下的事情，转身就忘的，太正常不过了，列下每天要做的，要记得事情，工作的时候多看看，效率立刻能够提升一个小档次。